A 25ª Plenária Nacional da Fenajufe chegou nesta noite de sábado (06 de junho de 2026) à maior vitória da organização sindical no Judiciário no último período: unificar avaliações sobre os processos negociais e o papel que o Fórum de Carreira vem cumprindo. A Plenária iniciou nesta data a plenária final e se encerra neste domingo, em Salvador. Confira a íntegra da resolução aprovada:

"Considerando que ainda não há perspectiva de apresentação, pelo STF, de  proposta de reestruturação da carreira dos servidores do PJU, conforme  posicionamento do Min. Fachin em reunião com a Fenajufe, em 24/04/2026; 

Considerando que as pautas prioritárias da categoria foram aprovadas nas  instâncias sindicais da Federação, em Belém (2023), e reiteradas em Natal  (2024) e Foz do Iguaçu (2025); 

Considerando que o Fórum de Carreiras do CNJ não tem sido um espaço de  efetiva negociação com a categoria, uma vez que mesmo os projetos de alteração do Adicional de Qualificação e de recomposição inflacionária parcial  da remuneração não foram exatamente conforme acordado no fórum;

Considerando que a maioria reacionária do Congresso é um obstáculo ao atendimento das reivindicações dos servidores e servidoras, assim como um obstáculo às reivindicações do povo brasileiro e aos serviços públicos;

Considerando que os gatilhos e amarras do arcabouço fiscal na reconstrução dos serviços públicos e na valorização de servidores e servidoras são obstáculos que precisam ser enfrentados; 

Considerando que a cúpula da magistratura se orienta pela manutenção de penduricalhos autoconcedidos extrapolando o teto constitucional dos servidores públicos mesmo contra determinações do STF;

Os delegados e delegadas da XXV Plenária Nacional da Fenajufe adotam um calendário de mobilização nacional da categoria para constituição da força política necessária para atendimento de reivindicações urgentes para trabalhadores e trabalhadoras do poder judiciário federal e MPU, deixando desde já deliberada caravana nacional alà Brasília caso haja convocação de uma 
sessão do congresso nacional para que a categoria pressione pela apreciação e derrubada do veto 45.

As pautas de luta são as seguintes:

1. Derrubada dos vetos 45, 12 e 17 pela garantia dos reajustes de 2027 e 2028;

2. Envio ao Congresso um projeto de reestruturação de carreira com sobreposição das tabelas entre os cargos: partindo dos salários do ciclo de gestão pra analistas, 85% para técnicos e 70% para auxiliares; 

3. Não vinculação salarial a metas e premiação produtivista;

4. Mais verbas para a saúde, com isonomia entre servidores/as e juízes/as; 

5. Auxílio-nutrição para aposentados/as e pensionistas; 

6. Concursos públicos e preenchimendo de todas as vagas no PJU e MPU, contra a residência jurídica; 

7. Combate ao assédio moral, sexual, capacitista, racista, LGBTfóbico e machista;

8. Combate à reforma administrativa (PEC 32 e PEC 38), assim como qualquer retrocesso aos serviços públicos e direitos de seus trabalhadoras de trabalhadores:

9. Aprovação do projeto de regulamentação da convenção 151 da OIT nas três esferas com liberação de dirigentes sindicais com ônus para os órgãos e efetivo compromisso com os termos da negociação;

10. Apoio à luta pelo fim da escala 6x1 e redução da jornada de trabalho para 40 horas que beneficiará mais de 30 milhões de trabalhadores brasileiros; Contra a pejotização irrestrita, em defesa da competência da Justiça do Trabalho, propor, apoiar e participar em audiências públicas com esse conteúdo.

Para tanto, adotamos o seguinte calendário:

1° de julho - Dia Nacional de Luta nos estados (Apresenta/Envia STF! Derrubada dos vetos!)

2ª quinzena de julho/1ª quinzena de agosto - Rodada Nacional de debates sobre carreira nos estados

13 de agosto - Dia de Paralisação Nacional

Semana de 17 a 21 de agosto rodada de nacional de assembleia para avaliação

22 de agosto - Conselho Deliberativo de Entidades"